Masih bingung mencari pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi dan minatmu? Info lowongan Supervisor Trainee Area Indomaret Subang ini mungkin jawabannya! Peluang emas untukmu yang ambisius dan ingin berkarier di perusahaan ritel ternama.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Supervisor Trainee Area Indomaret Subang, mulai dari persyaratan hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai agar kamu tidak ketinggalan informasi penting!
Lowongan Supervisor Trainee Area Indomaret Subang
Indomaret, sebagai salah satu jaringan minimarket terbesar di Indonesia, selalu berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan. Perusahaan ini dikenal dengan budaya kerjanya yang dinamis dan kesempatan berkembang yang luas bagi karyawannya. Sukses Indomaret tidak lepas dari kontribusi para karyawannya yang profesional dan berdedikasi.
Saat ini, Indomaret sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor Trainee Area, khususnya di area Subang, Jawa Barat. Ini merupakan peluang besar bagi kamu untuk memulai karir yang menjanjikan di perusahaan ritel terkemuka ini.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Indomarco Prismatama
- Website : https://www.indomaret.co.id
- Posisi: Supervisor Trainee Area
- Lokasi: Subang, Jawa Barat
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8800000 – Rp10800000.
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 atau S1 dari semua jurusan
- Usia maksimal 28 tahun
- Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang retail (diutamakan)
- Mampu mengoperasikan komputer dan program Microsoft Office
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Jujujr, teliti dan bertanggung jawab
- Mempunyai kemampuan kepemimpinan
- Bersedia ditempatkan di Subang, Jawa Barat
- Memiliki kendaraan pribadi (SIM C)
Detail Pekerjaan
- Melakukan pengawasan dan pengendalian operasional toko Indomaret di area Subang
- Membantu meningkatkan penjualan dan profitabilitas toko
- Melakukan pelatihan dan pembinaan kepada karyawan toko
- Menangani keluhan pelanggan dan menyelesaikan masalah operasional toko
- Memastikan kepatuhan terhadap standar operasional perusahaan
- Melakukan monitoring stok barang dan memastikan ketersediaan barang di toko
- Membuat laporan rutin terkait kinerja toko
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan manajemen
- Kemampuan komunikasi yang efektif
- Kemampuan problem-solving
- Kemampuan analisa data
- Kemampuan bekerja dalam tim
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT Indomarco Prismatama
Anda dapat melamar melalui website resmi Indomaret (https://www.indomaret.co.id), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor Indomaret terdekat. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.
Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen di Indomaret tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Prospek Karir di PT Indomarco Prismatama
Indomaret dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan ini memberikan kesempatan bagi karyawannya untuk meningkatkan skill dan kompetensinya melalui berbagai pelatihan yang relevan dengan pekerjaan mereka. Ini memungkinkan karyawan untuk mengembangkan karir mereka di dalam perusahaan.
Selain promosi, Indomaret juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawannya. Tunjangan dan benefit yang diberikan, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan lainnya, dirancang untuk meningkatkan kinerja dan kepuasan kerja karyawan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Ya, usia maksimal pelamar adalah 28 tahun.
Apakah pengalaman kerja di bidang retail diwajibkan?
Tidak diwajibkan, namun diutamakan. Pengalaman kerja di bidang lain yang relevan juga akan dipertimbangkan.
Bagaimana proses seleksi perekrutannya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Detailnya dapat dilihat di website resmi Indomaret atau dihubungi bagian HRD.
Apa saja benefit yang akan didapatkan?
Benefit meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, cuti tahunan, dan peluang pengembangan karir.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Indomaret.
Kesimpulan
Lowongan Supervisor Trainee Area Indomaret Subang ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang ingin berkarir di perusahaan ritel terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silahkan mengunjungi website resmi Indomaret. Ingat, semua proses rekrutmen Indomaret tidak dipungut biaya apapun.
Segera siapkan berkas lamaran Anda dan raih kesempatan emas ini! Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda dalam mencari pekerjaan yang sesuai.